Tuyển dụng · Marketing

Trưởng phòng Marketing

Dẫn dắt chiến lược Marketing & Digital Marketing cho các nền tảng phần mềm của TTI, tối ưu phễu Lead B2B và phát triển đội ngũ 5 – 7 nhân sự.

💰

Mức lương30 – 50 triệu/tháng

💼

Chức vụTrưởng phòng Marketing

📊

Cấp bậcQuản lý

👥

Số lượng tuyển01

🕐

Hình thứcToàn thời gian

🎯

Kinh nghiệm5+ năm KN, 2+ năm quản lý

📝

Ngày đăng tin05/11/2026

📅

Hạn chốt nhận hồ sơ15/11/2026

📍

Nơi làm việc370 Trường Chinh, Phường Tân Bình, TP. Hồ Chí Minh

Mô tả công việc

Chịu trách nhiệm về hoạt động Marketing theo nhóm sản phẩm để đạt được mục tiêu doanh số của Công ty.

Phân tích các thông tin tổng hợp về thị trường, đối thủ, dự báo thị trường.
Xây dựng chiến lược, chiến thuật marketing cho các phần mềm và nền tảng của TTI để triển khai hoạt động Marketing và Digital Marketing nhằm đạt mục tiêu doanh số.
Thiết lập và quản lý trực tiếp các chiến dịch quảng cáo (Ads) trên các nền tảng B2B trọng điểm (Facebook, TikTok, LinkedIn, Google) để tạo ra Lead chất lượng (MQL/SQL).
Đo lường, phân tích phễu chuyển đổi từ Marketing sang Sales; liên tục tối ưu thông điệp quảng cáo dựa trên chi phí CPL (Cost per Lead) và tỷ lệ chốt sales.
Triển khai và cấu hình các công cụ tự động hóa (Marketing Automation) để luân chuyển data liền mạch, giảm thiểu thao tác thủ công; sử dụng hệ thống Oh CRM của công ty để quản trị Marketing: tự động chuyển data tiềm năng, đo lường/phân tích ROI chiến dịch realtime.
Lên chiến lược SEO nền tảng và quản lý tiến độ công việc của team Video & Content.
Lập kế hoạch và triển khai các Event, hội thảo quảng bá sản phẩm theo hình thức Online/Offline nhằm thu hút khách hàng tiềm năng.
Lãnh đạo và phát triển đội nhóm: quản lý, đào tạo và phát triển đội ngũ 5 – 7 nhân sự, đảm bảo đạt hiệu suất cao.

Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Marketing, Digital Marketing, Quản trị kinh doanh; ưu tiên ứng viên được đào tạo tại nước ngoài.
Có ít nhất 5 năm kinh nghiệm ở vị trí Performance Marketer hoặc Growth Marketer; ít nhất 2 năm kinh nghiệm tại vị trí quản lý tương đương. Ưu tiên đã từng làm trong mảng B2B SaaS, Phần mềm, Công nghệ.
Tư duy "Full-stack": vừa vạch chiến lược thông điệp, vừa trực tiếp lên campaign, lập ngân sách và đọc chỉ số.
Có kinh nghiệm quản lý các chiến dịch Paid Ads (Facebook Ads, Google Ads, TikTok Ads…), SEO và Growth Hacking.
Nhạy bén với dữ liệu, am hiểu phễu hành trình khách hàng B2B.
Kỹ năng phân tích dữ liệu, tối ưu chuyển đổi và ra quyết định dựa trên dữ liệu; thành thạo Google Analytics, PowerBI.
Kỹ năng sử dụng các công cụ Design như Adobe, Canva, CapCut…
Kỹ năng quay dựng phim, Media.
Khả năng lãnh đạo, giao tiếp tốt và quản lý đội nhóm hiệu quả.
Chủ động, có khả năng làm việc dưới áp lực và đạt KPI đề ra.

Mức lương: 20 – 30 triệu + thưởng KPI doanh số theo quý; tổng thu nhập ổn định 30 – 50 triệu/tháng.
Hưởng đầy đủ BHYT, BHXH theo quy định sau khi ký HĐLĐ chính thức.
Phúc lợi đầy đủ: quà sinh nhật, thưởng lễ, Tết, hiếu, hỉ, Trung thu, 8/3, 20/10 theo quy chế Công ty & Công đoàn; khám sức khỏe định kỳ; xem xét tăng lương hằng năm.
Thưởng hằng năm 2 – 3 tháng lương tuỳ tình hình lợi nhuận công ty.
Được đào tạo chuyên sâu về quản trị doanh nghiệp, CRM từ chính Founder/CEO; cơ hội phát triển hình ảnh cá nhân trong cộng đồng B2B.
Thử việc 90% lương chính thức, thời gian thử việc 2 tháng.
Được hỗ trợ ngân sách dùng Tool AI cho phòng Marketing.
Môi trường làm việc năng động, trẻ trung, nhiều cơ hội thăng tiến.
Phụ cấp: điện thoại, đồng phục.

Bấm “Nộp đơn” để gửi email ứng tuyển trực tiếp tới phòng Nhân sự TTI (hr@ttis.vn).